SUBVENCIONES PARA LA CONTRATACION LABORAL

Asesores AybarNoticias

El pasado 11 de Julio se publicó en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía Número 133, en el mismo se hacía publico las siguientes Resoluciones:

1.- Resolución de 29 de junio de 2018, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Empleo, por la que se convocan subvenciones públicas, en régimen de concurrencia no competitiva, de la Iniciativa de Bono Empleo.

2.- Resolución de 03 de julio de 2018, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Empleo, por la que se convocan los incentivos a la creación de empleo estable, y a la ampliación de la jornada laboral parcial a completa.

Ambas reguladas en la Orden de 06 de mayo de 2018, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones, en régimen de concurrencia no competitiva, dirigidas a la inserción laboral en Andalucía, en el marco del Programa de Fomento del Empleo Industrial en Andalucía y la iniciativa Bono de Empleo.

En este artículo pretendemos que recibas toda la información respecto a las subvenciones que existen en vigor para la contratación laboral, que ya hemos indicado en los párrafos anteriores, pudiendo solicitar la misma por medio de nuestros servicios profesionales.

Iniciativa de Bono Empleo.

Convocatoria:

1.- Se convoca la medida de iniciativa Bono de Empleo. Esta medida comprometerá, a su vez, a dos líneas:

a) Bono de Empleo. Se incentiva a la contratación a jornada completa con un importe de 6.000€, y para los contratos que se celebren a jornada parcial, al menos del 50%,  la cantidad es de 3.000€. En ambos casos se deberá de mantener el contrato al menos 12 meses.

b) Contratación Indefinida de las personas destinatarias del Bono Joven. Este es un incentivo para fomentar la contratación indefinida de destinatarios del bono por importe de 8.000€ para contratos con jornada completa y de 4.000€ para aquellos a tiempo parcial con un mínimo de jornada del 50%, es decir, 20 horas a la semana. En ambos casos la duración mínima del contrato será de 18 meses.

2.-  Serán incentivables las nuevas contrataciones de personas jóvenes realizadas a partir de la entrada en vigor de la Orden de 6 de mayo de 2018, con los requisitos establecidos en la misma.

Se incentivarán tanto la transformación del contrato inicial en indefinido, como el mantenimiento de aquellos contratos inicialmente indefinidos, tras la finalización del periodo correspondiente a los doce meses obligatorios de mantenimiento.

Ambos supuestos, la transformación o el mantenimiento del contrato inicial indefinido, deberán producirse a partir de la entrada en vigor de la Orden de 6 de mayo de 2018, y con el cumplimento de los plazos y demás requisitos establecidos en la misma.

3.- La convocatoria estará abierta hasta el 31 de diciembre de 2019. En el supuesto de que se agotase el presupuesto antes del citado plazo, se publicaría en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. Dicha publicación pondrá fin al plazo de presentación de solicitudes.

Requisitos para el Bono Empleo:

1.-  Los requisitos están regulados en la el apartado 2.a).1 del cuadro resumen de la Orden de 6 mayo de 2018

Requisitos:

1.1.- Bono empleo: La contratación por un periodo mínimo de doce meses de personas inscritas como demandantes de empleo en el Servicio Andaluz de Empleo que reúnan los siguientes requisitos:

a) Tener una edad comprendida entre los 18 y 29 años, ambos inclusive, en el momento de inicio del contrato.

b) Estar en situación de desempleo el día anterior al inicio del contrato.

c) Contar con inscripción en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

d) Estar en posesión de alguna de las siguientes titulaciones:

– Titulación universitaria oficial o titulación de enseñanzas artísticas superiores.

– Titulación de formación profesional inicial o bachiller, enseñanzas artísticas profesionales y enseñanzas deportivas.

– Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria.

1.2.- Contratación indefinida de destinatarios del bono: La contratación indefinida de personas cuyo contrato haya sido anteriormente incentivado con la ayuda del bono empleo, tras la finalización del periodo correspondientes a los doce meses de este incentivo. Podrá solicitarse esta ayuda tanto en el supuesto de mantenimiento de un contrato inicialmente indefinido como en los supuestos de transformación del contrato inicial en indefinido. El mantenimiento mínimo obligatorio de la contratación para esta ayuda, será de 18 meses a contar desde la finalización de los doce meses establecidos como periodo obligatorio en el bono de empleo.

Entidades Beneficiarias

Podrán beneficiarse de esta ayuda,

1.- Las personas trabajadoras autónomas, las empresas de cualquier personalidad jurídica, las entidades sin ánimo de lucro, entidades sin personalidad jurídica, que desarrolle su actividad en la Comunidad Autónoma de Andalucía.

2.- Las entidades solicitantes, deberán de reunir los requisitos que se exigen en el apartado 4.a)2. del correspondiente cuadro resumen de la Orden 6 de mayo de 2018.

Plazo de presentación de solicitudes:

1.- El plazo para presentar las solicitudes en el caso del Bono de Empleo:

a) Para la solicitud del Bono Empleo, se establece un plazo de 2 meses desde la celebración del contrato laboral. Una vez formalizado el contrato dispondrá de 2 meses para presentar esta solicitud.

b) Para la solicitud del Incentivo a la Contratación Indefinida de personas destinatarias de un Bono, el plazo para la presentación será de 2 meses desde la finalización del periodo de 12 meses que mantuvo el Bono Empleo de mantenimiento obligatorio del contrato inicial incentivado.

2.- Las solicitudes que se presenten fuera de citados plazos, serán totalmente inadmitidas.

3.- Los formularios podrá encontrarlos en el siguiente enlace: https://www.juntadeandalucia.es/boja/2018/133/BOJA18-133-00022-11980-01_00139320.pdf

Plazo de la Resolución y Notificación

El plazo para resolver y notificar la resolución de concesión a la persona o a la entidad será de 3 meses desde la fecha en la que se presentó la solicitud.

Incentivos Creación de Empleo estable y a la Ampliación de la Jornada Laboral Parcial a Jornada Completa

Convocatoria:

Se convocan las líneas por las que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones dirigidas a la Inserción Laboral en Andalucía,

a) Incentivo creación de empleo estable.

b) Incentivo a la ampliación de jornada laboral de parcial a completa.

Serán incentivables las contrataciones, transformaciones o ampliaciones de la jornada laboral.

Se podrán presentar las ayudas hasta el 30 de septiembre de 2019, En el supuesto de que se agotase el presupuesto antes del citado plazo, se publicaría en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. Dicha publicación pondrá fin al plazo de presentación de solicitudes. 

Cuantías de los incentivos

1.- Contrataciones indefinidas la cantidad a percibir es de 8.000€ pudiendo ser beneficiarios personas trabajadoras autónomas o entidad por nuevos contratos indefinidos a una persona inscrita como demandante de empleo, o en el supuesto de transformación de contrato temporal a contrato indefinido a jornada completa.

2.- Será de 8.800€ cuando la persona a contrata se encuentre en algún supuesto indicados en el punto 2 del apartado 5.a) de la Orden 6 de Mayo de 2018, que seguidamente detallamos:

  • Personas desempleadas de larga duración.
  • Personas mayores de 45 años, que hayan estado inscritas en el Servicio Andaluz de Empleo como demandantes no ocupados, al menos, durante los 6 meses ininterrumpidos anteriores a la formalización del contrato por el cual se solicita el incentivo.

  • Personas con Discapacidad.
  • Mujeres víctimas de Violencia de Género.
  • Personas en riesgo o situación de exclusión social que, en los doce meses anteriores a la formalización del contrato por el cual se solicita el incentivo, haya mantenido una relación laboral con una Empresa de Inserción, calificada e inscrita en el Registro de Empresas de Inserción de Andalucía.

  • Personas residentes en Zonas Desfavorecidas de Andalucía, o en Zonas de Inversión Territorial Integrada, determinadas por la Administración competente.

  • Personas transexuales y transgénero, conforme a lo establecido en la Ley 2/2014, de 8 de julio, integral para la no discriminación por motivos de identidad de género y reconocimiento de los derechos de las personas transexuales de Andalucía.

  • Personas que en el momento de la contratación incentivada estén desarrollando un Itinerario Personalizado de Inserción gestionado por el Servicio Andaluz de Empleo, siempre que dicho itinerario se haya iniciado con al menos tres meses de antelación a la fecha de contratación, y tenga una duración mínima de 4 horas.

2.1.- Cuando la contratación se realice, desde el inicio como indefinida y en el sector Industrial, la ayuda será de 1o.000€ y de 11.000€ en el supuesto de que la persona contratada se encuentre en algunos de los supuestos que establece el punto 2 del apartado 5.a) de la Orden 6 de Mayo de 2018.

2.2.- Contrato Indefinido o Transformación del contrato indefinida se realice a tiempo parcial, esta nunca podrá ser inferior al 50% (20 horas semanales), la subvención será de 4.000€.

Cuando el contrato se realice con alguno de los sujetos identificados en el punto 2 del apartado 5.a) de la Orden 6 de Mayo de 2018, la cuantía a percibir será de 4.400€. Cuando la contratación se celebre con alguna empresa del sector Industrial, la cantidad a percibir será de 5.000€ y en el supuesto, que siendo del sector Industrial, el trabajador cumple está incluido en algún supuesto del punto 2 del apartado 5.a) de la Orden 6 de Mayo de 2018, la cantidad a percibir será de 5.500€.

2.3.- La cuantía se incrementará en un 10% cuando la persona a contratar será una mujer.

3.- Las cuantías se verán incrementadas en un 20%, cuando la persona a contratar sea Víctima de Violencia de Género.

Cuantía según la ampliación de la jornada

a) Cuando la cuantía del aumento de la jornada suponga al menos un 50 % (20 horas semanales), la cuantía a percibir será 4.000€ si el sector es de Industria la Cantidad es de 5.000€.

b) Cuando la jornada ampliada sea inferior a la anterior, suponiendo un incremente de al menos 25%, (10 horas a la semana), el incentivo a conceder será de 2.000€. En el supuesto de los sectores de Industria la cantidad asciende a 2.500€.

c) Las cuantías indicadas en los puntos a) y b), se verá incrementada en un 20% cuando la persona trabajadora sea Mujer Víctima de Violencia de Género.

d) No se incentivarán aquellas ampliaciones de jornada que estén por debajo del aumento del 25% (10 horas a la semana). ç

Requisitos para el Incentivo Creación de Empleo y Ampliación de la Jornada Laboral Parcial  a Completa

Los requisitos están regulados en el del cuadro resumen de la Orden de 6 mayo de 2018.

  1. Inscrito como demandante de empleo.
  2. Duración mínima de los contratos es de 36 meses.

Entidades Beneficiarias

Podrán beneficiarse de esta ayuda,

1.- Las personas trabajadoras autónomas, las empresas de cualquier personalidad jurídica, las entidades sin ánimo de lucro, entidades sin personalidad jurídica, que desarrolle su actividad en la Comunidad Autónoma de Andalucía.

2.- Las entidades solicitantes, deberán de reunir los requisitos que se exigen en el apartado 4.a)2. del correspondiente cuadro resumen de la Orden 6 de mayo de 2018.

Plazo para la presentación de las solicitudes

1.- Será de UN MES desde la fecha de formalización del contrato indefinido, transformación del contrato a indefinido, o la ampliación de la jornada laboral.

2.- Serán inadmitidas todas aquellas solicitudes presentadas fuera de citado plazo.

3.- Los formularios podrá encontrarlos en el siguiente enlace:  https://www.juntadeandalucia.es/boja/2018/133/BOJA18-133-00023-11975-01_00139325.pdf

4.- Formulario de solicitud: https://ws109.juntadeandalucia.es/vea-web/faces/vi/procedimientos.jspx;jsessionid=B13lQibwqQazl0j768MmVg__.jnodo21-5vea

Plazo de la Resolución y Notificación

El plazo para resolver y notificar la resolución de concesión a la persona o a la entidad será de 3 meses desde la fecha en la que se presentó la solicitud.